黑龍江經濟網訊（段明琦 記者馬朝林）5月11日，大興安嶺林業集團公司黨委書記于輝，國家林草局駐大興安嶺森林資源監督專員辦專員紀亮，帶領集團相關職能部門人員組成調研組深入到塔河林業局，就森林防火、產業發展、職工增收以及網格化管理等方面工作進行調研。塔河林業局黨委書記許曉光，黨委副書記、局長趙鐵軍，黨委副書記齊毅一同參加調研。
于輝一行先后深入到塔河林業局森林消防大隊二十二站林場靠前駐防營地、瓦拉干林場森林消防專業隊、繡峰林場二支線內的直升機取水池等處，實地查看和了解各專業撲火隊伍的標準化建設、隊員戰備訓練、應急避險處置、防撲火裝備配備、后勤保障以及地區防火督查反饋問題整改落實等方面工作情況，并與一線工作人員親切交談，傾聽職工心聲，了解職工訴求，回應職工期盼。
于輝說，當前正值森防“五月攻堅戰役”的關鍵時期，春防形勢和任務異常艱巨，塔河林業局要始終繃緊防火這根弦，深刻汲取“五·六”特大森林火災的慘痛教訓，警鐘長鳴，嚴陣以待，落實落靠各項責任，全力做到“寧可十防九空，不可失防萬一”。要在抓好常態化疫情防控工作的基礎上，進一步加強專業森林消防隊伍的標準化建設、體能技能訓練、應急避險演練以及防火相關設備物資的投入，著力打造訓練有素、技能過硬、能征善戰的森防鐵軍。要繼續推進落實森防感知系統建設與應用，充分發揮其在林火預防、撲救等領域的作用，加大巡護力量，強化火源管控，對重點區域、重點部位死看死守，尤其是對重點人群要嚴格管理；要堅決杜絕麻痹大意思想，以高度警惕的狀態，按照地區森林防滅火“五月攻堅戰役”安排部署會議的要求，結合實際地將各項防火任務落到實處，確保春防工作取得全勝。
于輝強調，要因地制宜發展產業經濟，健全完善工資體系，抓好人才隊伍和干部建設，優化職工年齡結構調整，改善一線職工生產生活條件，不斷增強職工的幸福感和獲得感。要全力推行林長制工作，做好政策解讀，加強持續宣傳，層層壓實主體責任，統籌推進整體保護、系統修復、綜合治理，真正做到“山有人巡、林有人護、責有人擔”。各級班子成員要密切配合，形成合力，繼續強化管理責任的網格化，推進日?？己朔e分制，促使干部職工肩上有責、心中有數、考核有據、干事有勁，為推進集團高質量發展做出積極的應有的貢獻。
調研期間，于輝一行還在塔河林業局召開調研座談會，聽取塔河林業局及駐塔資源監督辦領導就森林防火、資源管護、產業發展、財務管理以及網格化管理等項工作開展情況及下步工作打算的匯報，并圍繞相關工作進行交流探討，共商解決問題之策，共謀高質量發展之題。
